Tööturul kisub pingeliseks, koondatakse üha enam. "Inimesed on väga väsinud."
Tööturul ei kehti enam endised mängureeglid. Töötus kasvab, tööandjad ei värba. Vabu töökohti on vähem kui viimasel kahel aastal. Uue töö leidmine muutub üha raskemaks.
Sellest üksi ei piisa, et ettevõtte visioon ja väärtused ärkavad ellu turundusosakonnas ja juhtkonna kabinetis. Nii võivad nad jääda vaid “kenadeks sõnadeks seinal”.