Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Korduma kippuvad küsimused
Personali Praktiku lugejate küsimustele vastab tööinspektsiooni nõustamistalituse juhataja Kaire Saarep.
Meie ettevõttes on määratud staažipuhkus. See tähendab, et iga viie töötatud aastaga lisandub töötaja põhipuhkusele üks puhkusepäev. Üldjuhul on ettevõttes kõigil töötajatel 28-kalendripäevane põhipuhkus, millele lisandub osal töötajatel staažipuhkus. Arusaamatused on tekkinud töötajatega, kellele on määratud osaline või puuduv töövõime, sest nende põhipuhkuse kestus on 35 kalendripäeva. Kas peaksime staažipuhkuse päevi arvestama osalise või puuduva töövõimega töötajatele lisaks 35-kalendripäevasele puhkusele?
Seotud lood
Go Bus võttis kasutusele uue digitaalse bussitellimise keskkonna, kus klient saab pärast reisiandmete sisestamist kohe ülevaate saadaolevatest bussidest ja esialgsest hinnast. Nii saab transpordi planeerimisega kiiresti edasi liikuda hinnapakkumist ootamata.
Enimloetud
3
5
Ka lühike tööperiood mõjutab pensioni suurust!
6
Lisatud helifail personalijuhi ja töötaja vestlusest
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Lisatud helifail personalijuhi ja töötaja vestlusest
Ka lühike tööperiood mõjutab pensioni suurust!
Vaata, kes pälvisid tänavu kuld-, hõbe- ja pronkstaseme tunnustuse ning keda peeti eritunnustuse vääriliseks!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele