- palgauudised.ee
- raamatupidaja.ee
- kaubandus.ee
- ehitusuudised.ee
- toostusuudised.ee
- finantsuudised.ee
- foundme.io
- kestlikkusuudised.ee
- logistikauudised.ee
- pollumajandus.ee
- ituudised.ee
- kinnisvarauudised.ee
- bestmarketing.ee
- aripaev.ee
- laanevirumaauudised.ee
- nationalgeographic.ee
- imelineteadus.ee
- imelineajalugu.ee
- mu.ee
- virtuaalkliinik.ee
- dv.ee
Hea lugeja, avame uue hooaja ning usun, et hoolimata kehva suusailma küllaga pakkunud suvest said patareid laetud ja D-vitamiini tase tõstetud. Kui mitte, siis Piret Potisepp oma energia ja särtsaka olemisega lisab kindlasti natuke rõõmu ja inspireerib tegudele. Saame Piretiga lähemalt tuttavaks persooniloos.
Minuni jõudis ühel päeval mureliku 57-aastase meesterahva kõne, kus ta kurtis, et nii vanana (uskumatu, 57 pole ju mingi vanus veel) ta enam tööd kuidagi ei leia, et valik tehakse ju sünniaasta järgi kohe ära. Nii väga, kui ma ka ei tahtnud temaga nõustuda, pean tunnistama, et tema murel on alust. Ka Pireti süda valutab sel teemal ning ta panustab, et nii tööandjate kui ka, mis seal salata, värbajate, teadlikkust natuke upitada. Loe lisaks persooniloole ka Pireti artiklit.
Seotud lood
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.
Enimloetud
Viimased uudised
Täna kehtib nõue maksta välismaa oskustöötajale vähemalt 1,5kordne keskmine palk
Üritused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele