• 23.08.17, 12:30
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Tööotsija spikker: kuidas tunda ära halb töökoht

Kui plaanid töökohta vahetada, võiksid tähelepanu pöörata järgnevatele küsimusele või teemadele, mis aitavad sul välja praakida võimalikku halba tööandjat. Lisatud on ISS Baltikumi personalijuht Helo Tamme kommentaar!
Tööotsija spikker: kuidas tunda ära halb töökoht
  • Foto: pixabay.com
Töökoha vahetamine pole sageli kerge ning uue töö leidmine kipub paraku olema veelgi raskem. Seetõttu, kui sa oled midagi leidnud, tasuks tähele panna viit tunnust, mis viitavad, et sinu uus valik pole just kuigi mõistlik.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.25, 12:07
Tark tööajaarvestus loob korra majja
„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”

Artikkel jätkub pärast reklaami

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Tagasi Personaliuudised esilehele