Välisuudiseid: Indias suhtuvad noored töökohta väga mänguliselt
Viiendiku India rahvastikust moodustavad noored inimesed ning see peegeldub ka nende töökohtades, kus nad on innukamad osalema kontoriga seotud tegevustes ja tähistamistes.
Kui suur osa India töötavast populatsioonist tunneb, et nad töötavad kõige paremini väljaspool kontorit, siis Y- ja Z-põlvkond eelistab algatada tegevusi töökohal, tekitades seal seeläbi perekondliku õhkkonna. Kui võrrelda noori indialasi nende 50-aastaste kaasmaalastega, siis on nende eesmärk muuta töökoht meeldivamaks, tähistades töö juures pühasid ja nautides lõbusaid tegevusi. 72% Y-põlvkonnast ja 68% Z-põlvkonnast tähistab töö juures pühasid.
Seotud lood
Ettevõtete tiimiüritused liiguvad järjest kaugemale klassikalisest seminaripäevast, kus hommikust õhtuni täidetud ajakava jätab inimestele vähe ruumi omavaheliseks suhtluseks. Saates “Lõunapaus” räägitakse, miks otsivad ettevõtted üha enam paikasid, kus keskkond ise aitaks inimesed töörežiimist välja tuua ning looks võimaluse rahulikumaks ja sisulisemaks koosolemiseks.
Enimloetud
3
5
Ka lühike tööperiood mõjutab pensioni suurust!
6
Lisatud helifail personalijuhi ja töötaja vestlusest
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Lisatud helifail personalijuhi ja töötaja vestlusest
Ka lühike tööperiood mõjutab pensioni suurust!
Vaata, kes pälvisid tänavu kuld-, hõbe- ja pronkstaseme tunnustuse ning keda peeti eritunnustuse vääriliseks!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele