Anna Tarnašinskaja: Wise’is lendab aeg teistmoodi
Eesti Sisekoolituse Arendamise Liidu ettepanekul aasta sisekoolitajaks valitud Anna Tarnašinskaja armastab oma tööd ja koolitamist: „Ma ei tunne, et lähen Wise’i tööle, vaid pigem justkui koju – Wise’is käib täiesti oma elu ja kihvt on olla osa sellest kultuurist, mis on nii mitmekesine ja ilus“.
Anna on õpikogemuse ja -disaini spetsialist globaalses finantstehnoloogiaettevõttes Wise, mille asutasid 2011. aastal eestlased Kristo Käärmann ja Taavet Hinrikus. Ettevõttes töötab 4300 inimest, neist 1600+ Eestis (Tallinnas ja Tartus).
Seotud lood
Järjekordses saates „Õppetund“ on stuudio külalistest pungil, sest külla on kutsutud hulk koolitajaid. Ja mitte lihtsalt koolitajaid, vaid aasta koolitaja tiitliga pärjatud inimesi.
Sisekoolituse väärtust hinnatakse organisatsiooni ja personali arengu toetamise kõrval järjest enam ja viimastel aastatel on koolituste korraldamise viis palju muutunud. Auditoorse koolituse kõrval koguvad üha rohkem hoogu nii veebi-, video- kui ka hübriidkoolitused.
Novembri lõpus toimunud sisekoolituse konverentsil "Kuidas toetada juhte ja avada sisemine potentsiaal?" kuulutas Eesti Sisekoolituse Arendamise Liit XII aastat välja aasta sisekoolitaja 2022.
„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”
Enimloetud
3
5
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele