• 19.01.24, 10:16

Vaimse tervise häirete ennetamine töökohal – kuidas sekkuda?

Vaimse tervise riski- ja kaitsetegurite hindamisel ja tõlgendamisel töökeskkonnas tuleb teada, et iga tegur eraldivõetuna seletab ära vaid väikese osa häire riskist.
Vaimse tervise häirete ennetamine töökohal – kuidas sekkuda?
  • Foto: Pexels
Ükski riskitegur ei too kaasa häire kindlat esinemist ja ükski kaitsetegur ei tähenda garantiid, et häiret ei esine. Riskitegur ei tarvitse ka viidata ühele kindlale põhjusele.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.25, 12:07
Tark tööajaarvestus loob korra majja
„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele