• 13.10.25, 11:12

Värbamisportaal trotsib jahedat tööturgu | Kasum üle kahe miljoni euro

Tööportaali CV Keskuse mullune kasumimarginaal ületas 30 protsenti, kuigi tööturg on jahe ja värbamiste arv vähenes. Ettevõte suutis kasumit hoida tänu laienemisele Leedus ja uutele teenustele Eestis.
CV Keskus tegutseb täna kõigis kolmes Balti riigis.
  • CV Keskus tegutseb täna kõigis kolmes Balti riigis.
  • Foto: Raul Mee
Loe lisaks
Enam kui 20 aastat tööjõurendiga tegelenud Pärnu ettevõtja Ingelore Okas-Mouhibi kaks firmat korraga kogu tööhõive sektori müügitulu TOP 30 seas ja dividend kahest firmast kokku ligi 500 000 eurot.
  • 08.10.25, 10:00
Analüüs | Need firmad teevad tööhõivesektoris suurimat käivet ja võtavad enim dividende

Seotud lood

Uudised
  • 08.10.25, 12:17
Kui test muutub tööks – kus jookseb piir ausa hindamise ja tasuta panuse vahel?
Kas sina läheksid sööma restorani, kus peaksid enne kolm tundi tasuta nõusid pesema?
Tööandjad näevad iseseisvaid proovitöid kasuliku hindamisvahendina, tööotsijad aga tasuta tööna, mille tulemusi kasutatakse mõnikord ka neid tööle võtmata.
Uudised
  • 23.07.25, 09:40
Tööandjad peavad noorte tööturule sisenejate palgasoove ebarealistlikuks
Noored loodavad esimesele töökohale asudes kohe head palka saada, kuid enam kui 90 protsenti tööandjatest leiab, et noorte palgaootused on liiga kõrged, selgub CV.ee tööturu monitooringust.
Uudised
  • 05.08.25, 10:12
Isikliku asja ajamisega tööajal on ülemusele vahele jäänud iga viies töötaja
Kuigi paljud töötajad kasutavad osa tööajast isiklike asjade ajamiseks, ei pea enamik seda probleemiks. Lausa 81% vastanutest tunnistas, et ei koge pärast töövälist toimetamist töö ajal süüd ega muret.
Uudised
  • 26.08.25, 10:22
Iga neljas töötaja ei julge suvistest tööprobleemidest juhile rääkida
Töökohtades on suveperiooditi endiselt palju rahulolematust, mis jääb sageli välja ütlemata. Iga neljas töötaja ei julge kehvadest töötingimustest ülemusega rääkida, selgub hiljutisest CV.ee tööturu monitooringust.
  • ST
Sisuturundus
  • 09.12.25, 09:27
Masinõpe tööelus: kuidas andmed otsusteks muutuvad
Tehisintellekti ja andmepõhiste otsuste roll ettevõtetes kasvab kiiremini kui kunagi varem. Ometi tunnevad paljud töötajad, et need teemad on liiga tehnilised või keerulised – justkui kuuluks masinõpe ainult IT-spetsialistidele. Tegelikult on pilt vastupidine: andmevõimekus on saanud oluliseks osaks pea igas ametis, olgu tegu klienditeekonna kujundaja, tootmisjuhi või analüütikuga.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele