• 08.12.20, 07:00

SEB töökultuurist: ambitsioonikatele inimestele antakse vabadus tegutseda

Seekordses „Minu karjääri“ saates jagavad SEB spetsialistid seda, milline on ühe panga väärtuspakkumine ja mille poolest erineb see paljudest teistest ettevõtetest. Külas on SEB Baltikumi talendijuhtimise protsessi partner Cerlin Pesti ja värbamispartner Kaisa Pelt.
SEB  ja värbamispartner Kaisa Pelt ja Baltikumi talendijuhtimise protsessi partner Cerlin Pesti.
  • SEB ja värbamispartner Kaisa Pelt ja Baltikumi talendijuhtimise protsessi partner Cerlin Pesti. Foto: Andres Laanem
Juttu tuleb SEB põhjalikest karjääri- ja selle toetamise võimalustest ning sellest, kuidas pangas häid töötajaid leitakse ja hoitakse.
Saadet juhib Äripäeva Personaliuudiste juht Kai Miller.
Kuula saadet siit:
SEB töökultuurist: ambitsioonikatele inimestele antakse vabadus tegutseda
00:00

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele