Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
„Ma olen näinud, kuidas arendajatele pakutakse palka 5000 eurot kuus”
Arendajate postkasti potsatab iga nädal tööpakkumisi, kus palganumber võib ulatuda isegi 5000 euroni. Suurimad idufirmad palkavad aastas sadu inimesi ja kriitikutel tekib küsimus, kas see on palkamise mull.
Kalle (nimi muudetud) oli töötanud arendajatega koos umbes kolm aastat ja tundis selle töö vastu huvi. Kui ta koondati, otsustas ta asja kätte võtta. „Õppisin omal käel 3–4 kuud ja tegin Java koolituse läbi,” ütles ta. Sellest piisas ja umbes neli kuud tagasi sai Kalle oma esimese töökoha arendajana. Ettevõttes püsiski Kalle vaid pisut üle kolme kuu, sest koos uue töökohaga hakkasid tulema iganädalased tööpakkumised.
Kohtla-Järvel asuv TNC-Components on üks suurimaid mööblikomponentide, köögi- ja vannitoamööbli ning garderoobide tootjaid Eestis. Selles, et üle 20 aasta tegutsenud ettevõte saaks usinalt kasvada ja areneda, on oma roll ka töötukassa Ida-Virumaa osakonnal. Just nende abil leitud inimestega on tänaseks täidetud suurem osa töökohtadest, mida on ettevõttes ühtekokku 115.