Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Kuidas edendada organisatsioonikultuuri lavakunstitehnikate abil?

Riikliku eriolukorra ajal avaldati rahvusvahelise teatripäeva raames sotsiaalmeedias postitus: „Kui te arvate, et kunstnikud on kasutud, siis püüdke karantiin veeta ilma muusika, raamatute, luule või filmideta.” See tõi selgelt välja kaunite kunstide vajalikkuse isolatsioonis olles.
Anu Tähemaa (keskel oranžis) esinemas Personalitöö Aastakonverentsil 2020.
  • Anu Tähemaa (keskel oranžis) esinemas Personalitöö Aastakonverentsil 2020.
  • Foto: Liisi Matvere
Kunsti ja lavakunste (muusika, liikumine, pillimäng) on seni väärtustatud pigem hariduses ja eraelus, kuid praktiliste tegevuste lõputut potentsiaali ning kasulikku mõju ärimaailmas ei ole kahjuks veel täielikult avastatud ega rakendatud. Olukord võib aga muutuda, kui inimesed naasevad eriolukorra lõppedes kontoritesse. Selleks, et sujuvamalt ja kiiremini ühises ruumis tööle hakata, tekib vajadus üksteist uuesti märkama ja tunnetama õppida.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 30.04.26, 09:02
Eestis loodud Yester aitab luua selguse personalitöös
Kui personalitöö on jaotunud Excelite, e-kirjade ja erinevate süsteemide vahel, võib ühel hetkel kuluda rohkem aega info otsimisele kui otsuste tegemisele. Puhkuseinfo ei pruugi klappida, dokumendid liiguvad edasi-tagasi ja juhtidel puudub reaalajas ülevaade toimuvast. Sellises olukorras tekivad paratamatult vead, topelttöö ja segadus. Nii see olema ei peaks.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele