Kuidas kõnelda kolleegiga tema vaimse tervise probleemist
Majanduslanguse ja kriisidega käib käsikäes inimeste vaimse heaolu vähenemine. Vaimse tervise muresid kogeb neil perioodidel 80 protsenti inimestest. Töökaaslaste toetus ja inimese enesehool on vähim, mida saab igaüks ise teha.
Vaimse tervise häirete plahvatuslikku kasvu lähikümnendil prognoosivad ka Maailma Terviseorganisatsioon (WHO) ja Euroopa Töötervishoiu ja Tööohutuse Agentuur (EU-OSHA).
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.