Töötajate vaimne tervis mõjutab ettevõtte tööd ja tulemusi
Maailma Terviseorganisatsiooni (WHO) andmetel kaotatakse maailmas igal aastal vaimse tervise murede ja liigse stressi tõttu 12 miljardit tööpäeva ehk 920 miljardit eurot. Kuidas ettevõtjad saaksid oma töötajaid aidata ja koos nende tervise säästmisega panna ka enda äri paremini tööle, räägib Peaasi.ee organisatsioonide vaimse tervise arenguprogrammi juht Signe Sillasoo.
WHO kirjeldab vaimset tervist kui heaoluseisundit, kus inimene realiseerib oma potentsiaali, tuleb toime igapäevaste pingetega, saab hakkama oma tööülesannetega ja suudab panustada ühiskonda. Sillasoo sõnul tegeletakse Eesti ettevõtetes viimased paar aastat töötajate vaimse tervisega tõsisemalt – vaadatakse töökultuuri sisse, räägitakse vaimsest tervisest, analüüsitakse, kuidas oma töötajaid juba toetakse ja kuidas saaks neid veel paremini aidata.
Seotud lood
Meeskonna väsimus ei avaldu alati üksnes numbrites, vaid tihti annab sellest märku hoopis kahanenud algatusvõime, väiksem koostöövalmidus või tunne, et inimesed on justkui “kohal”, kuid nagu poleks ka. Just sellistes olukordades ei pruugi järgmine nelja seina vahel toimuv PowerPointiga koolitus anda soovitud tulemust, sest tegelikult vajatakse hoopis keskkonnavahetust, mis rutiinist välja raputab ning vajaliku motivatsiooni ja energia taastab.
Enimloetud
2
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele