• 17.10.23, 11:48

Hommikuseminaril tutvustati uut märgist tööandjatele

Kahtlemata on ettevõtete võtmeküsimus, kuidas leida ja hoida häid töötajaid, aga kui sa oled nad leidnud, kuidas siis hoolitseda selle eest, et nad su juures võimalikult kaua püsiks ja vastu peaks? Selleks on lihtne soovitus – hoia nad tervena!
Pilt on illustratiivne, kuivõrd reaalne märgise kujundus on endiselt töös.
  • Pilt on illustratiivne, kuivõrd reaalne märgise kujundus on endiselt töös.
  • Foto: Pexels
Täna toimunud hea tööandja hommikul just sel teemal kõneldi, peaküsimuseks, kuidas oma töötajaid tervena hoida, millesse panustada ja mida on sellest võita.

Seotud lood

Uudised
  • 21.09.23, 10:18
Vaimset tervist väärtustavad tööandjad võiksid endast märku anda
Kuni esmaspäevani, 25. septembrini saavad organisatsioonid kandideerida vaimset tervist väärtustava organisatsiooni märgisele.
Uudised
  • 06.10.23, 13:48
Selgusid vaimset tervist väärtustavad tööandjad
Lisatud fotogalerii auhinnamärgiste üleandmiselt!
Peaasi.ee esimest korda välja antava vaimset tervist väärtustava organisatsiooni märgise pälvis 126 tööandjat. See on tunnustus, mis näitab, et selle saanud organisatsioon hindab oma töötajate vaimset heaolu ning teeb teadlikke samme selleks, et inimeste tervis oleks hoitud.
Uudised
  • 01.09.23, 12:30
Vastloodud märgisega hakatakse tunnustama vaimset tervist väärtustavaid tööandjaid
Tänavu esimest korda jagatav märgis koondab edaspidi tööandjaid, kes on loonud kindlad juhised ja tööprotsessid töötajate vaimse tervise toetamiseks. Kandideerima on oodatud kõik!
  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.25, 12:07
Tark tööajaarvestus loob korra majja
„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele