• 11.04.24, 09:53

Kuidas toetada töökohal eri põlvkondade vaimset tervist

Tänapäeva töökohti jagavad viis põlvkonda, kel kõigil on erisugused eelistused ja ootused vaimse tervise toetamisele.
Kuidas toetada töökohal eri põlvkondade vaimset tervist
  • Foto: Pexels
Beebibuumi põlvkonna ja X-põlvkonna vanematel töötajatel oli nooremate põlvkondadega võrreldes tööturule sisenemisel vaimse tervise tuge vähem. Milleeniumlased võivad olla häälekamad oma soovide väljaütlemisel, samal ajal kui Z-generatsioonil puudub kogemus vaimse tervisega seotud abi küsimiseks.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele