Kas kasutada värbamisel tehisintellekti? Mida Bolt teeb?

Kas inimeste värbamisel üle maailma peaks otsuseid tegema inimesed või tasub näiteks eelvalikut tehes kasutada juba ka tehisintellekti võimalusi?
Sotsiaalmeedias nõustatakse, kuidas kohandada oma CVd, et petta ära värbamisprotsessi kaasatud tehisintellekt (pilt on illustratiivne).
  • Sotsiaalmeedias nõustatakse, kuidas kohandada oma CVd, et petta ära värbamisprotsessi kaasatud tehisintellekt (pilt on illustratiivne).
  • Foto: Solen Feyissa on Unsplash
AI ei otsusta teie saatust Boltis, kinnitas nimeka Eesti tehnoloogiaettevõtte värbamisjuht.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 18.05.26, 16:05
Pärnu mitu nägu: mastaapsest konverentsist privaatse ajurünnakuni liivarannal
Kui töö viib inimesed iga päev kontoris kokku, siis on keskkonnavahetus see, mis aitab lauale tuua uued ideed ja energia. Pärnu ning Pärnumaa on selleks õige koht – see on piisavalt kompaktne, et oleks lihtne liikuda, kuid argirutiinist eemaldumiseks siiski värske ja erinev.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele