Tapa firma peab võib-olla koondama suurema osa töötajatest
Juba ligi veerand sajandit elektritöid teinud Tapa ettevõte Särts andis töötukassale teada, et peab ehk koondama 11 töötajat.
Praegu on kogu ettevõtte tegutsemisaja kõige keerulisem aeg, ütles 24 aastat tegutsenud ettevõtte juht ja ainuomanik Enno Vähk. “Loodame, et läheb paremaks, aga valmistume halvimaks,” märkis ta.
Seotud lood
Valitsuse plaan töötushüvitiste süsteemi reformida tekitab töötukassale 40 miljoni euro suuruse lisakohustuse, mis sunnib asutust tegema märkimisväärseid kärpeid. Üks olulisemaid samme on enam kui 70 ametikoha koondamine, mis toimub üle Eesti, välja arvatud Hiiumaal, kirjutas Kadri Sildmets täna Ärilehes.
Riigimetsa Majandamise Keskus (RMK) kavatseb kulusid kärpida 10% võrra, mis tähendab kokku umbes 80 töökoha koondamist.
Telekomifirma Telia koondab Eestis 160 töökohta, kokku hõlmab muutuste programm ettevõttes 3000 töökoha koondamist.
Pakirobotite tootja Cleveron kaotab Eestis 20 töökohta, kuid liigub Euroopas klientidele lähemale ning plaanib avada uusi müügiüksusi.
Tänapäeval on üks suurimaid väljakutseid tööandjana see, kuidas hoida töötajad terved, motiveeritud ja produktiivsed. Ergonoomiline töökeskkond ei ole enam lihtsalt mugavus vaid strateegiline investeering, mis vähendab tööga kaasnevaid terviseriske ning parandab ettevõtte tulemuslikkust.
Enimloetud
2
3
4
Fikseeritud koormused kaovad? Uus tööaja mudel lubab suuremat mänguruumi
Viimased uudised
Direktiiv ei kirjuta ette, kuidas palgad avaldada, kuid tööle kandideerija peab enne töövestlust või lepingu sõlmimist saama selle kohta selge info.
“Kapitalism jõuab murdepunkti”
Üritused
Hetkel kuum
Fikseeritud koormused kaovad? Uus tööaja mudel lubab suuremat mänguruumi
Mehed töötavad stabiilsemalt, kuid panustavad pereellu ja enesetäiendamisse vähem!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele