Parima juhi nominent: olen tänulik, et juhid on visanud mulle proovikivisid
Parima juhi nominent: olen tänulik, et juhid on visanud mulle proovikivisid
Parima juhi konkursi finalist ja kommunikatsioonibüroo Miltton New Nordicsi juht Annika Arras rääkis, et tema professionaalset arengut on kõige enam aidanud väljakutsed, mille peab ise lahendama.
“Olen tänulik oma juhtidele selle eest, et nad on visanud teepeale väljakutseid ja nad pole mulle öelnud, kuidas seda ära lahendada, vaid andnud võimaluse ise selle tee leida,” rääkis Arras Äripäeva raadio hommikuprogrammis.
Ta lisas, et need katsumused on olnud kõige paremad asjad, mis juhtuda saavad. Samuti hindas Arras alluvana, kui tema juht andis aega areneda ja eksida.
Lisaks rääkis Arras, miks on Eestis vähe naisjuhte ja kuidas naisjuhti edaspidi julgustada.
Annika Arrasega rääkis Hando Sinisalu.
Foto autor: Andras Kralla.
Enimloetud
1
Kuidas avatari ehk digiteisikut tööle vormistada?
2
ABB kogemus: lahkunud töötaja asendamine maksab ligi 30% ametikoha aastapalgast.
3
Töötaja tööstressist põhjustatud läbipõlemise pretsedent olemas.
6
Meessoost personalijuht teenib 1318 eurot väiksemat palka kui samas ametis naine
Viimased uudised
Sellest üksi ei piisa, et ettevõtte visioon ja väärtused ärkavad ellu turundusosakonnas ja juhtkonna kabinetis. Nii võivad nad jääda vaid “kenadeks sõnadeks seinal”.
Personalijuht, vaata töötajate digipädevuse hindamise mõõdikuid!
Hetkel kuum
Kuidas avatari ehk digiteisikut tööle vormistada?
Töötaja tööstressist põhjustatud läbipõlemise pretsedent olemas.
ABB kogemus: lahkunud töötaja asendamine maksab ligi 30% ametikoha aastapalgast.
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele