Prisma Peremarketi omanikuvahetusele järgneb ettevõttes organisatsiooni ümberkujundamine. Ettevõte on nüüd astunud järgmise sammu ja esitanud Töötukassale kollektiivse koondamise teate.

Tellijana saad artiklit lugedes teada:

  • milliseid töökohti Prisma omanikuvahetuse järel enim kärbib ja kui suureks võib kujuneda lõplik koondatavate arv;
  • kuidas kommenteeris Rainer Rohtla ümberkorralduste mõju töötajatele ning milliseid leevendusvõimalusi ettevõte lubab. (2 punkti)
Prisma Peremarketi tugiüksuste juht Maren Penu

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 21.10.26, 11:00
Kallis tarkvara, väike kasu – kus ettevõtted eksivad?
Tarkvara ostmine on lihtne, kuid vale valik ja puudulik juurutamine jätavad ettevõtte sageli olukorda, kus kallis lahendus ei too loodetud väärtust. Uue süsteemi edukas käivitamine ei ole IT-projekt, vaid eeldab teadlikke juhtimisotsuseid, eesmärkide seadmist ja valmisolekut seniseid tööprotsesse muuta.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele