Küsi AI-ltTelli
Telli
Minu Personaliuudised

palkade läbipaistvus

Lisa märksõna Minu Personaliuudised voogu ja uudiskirja
Palgakommunikatsiooni vestlusringis oalesid organisatsioonide arengu partner Ülle Pind, Verstoni personalijuht Estel Pukk ja OIXIO Groupi juhatuse esimees Ivo Suursoo.
  • 16.09.26, 17:08
Galerii | Palga Päev 2026: palgaotsustes hakkab senisest enam maksma selgus
Lisatud meeleolukas galerii!
Oixio tegevjuht Ivo Suursoo pälvis 2024. aastal parima juhi tiitli.
  • 03.09.26, 11:00
IT-firma juht Ivo Suursoo: mõõdikuteta firma juhil on töötajatega raske üldse palgast rääkida
Värske palgadirektiivi ülevõtmist on saatnud vali kriitika ja bürokraatliku lisatöö süüdistus. Kui aga palgasüsteem oli varem paigas, siis ei tulnud palju lisatööd, rääkis raadios personalitööriista Hours24 tegevjuhi Mihkel Männamaa. Pilt on illustreeriv
  • 01.09.26, 09:45
Värske palgadirektiiv tõi liigse bürokraatia kriitika. “Kui aga palgasüsteem oli varem paigas, siis ei tulnud palju lisatööd”
Bolti tasustamise juht ja Cohortsi kaasasutaja Evert Kraav
  • 31.08.26, 10:34
Kas suudate oma ettevõtte palgaerinevusi põhjendada?
Vasakult: Külli Gutmann, Piret Prangel ja Eve Noormägi.
  • 28.08.26, 09:15
Palkade läbipaistvus jõudis seadusesse. Mida peab tööandja nüüd tegema?
Palga Päeva konverentsil astuvad üles Rasmus Kattai, Evert Kraav, Ranno Tingas, Andero Teras, Aet Purk, Egle Saska, Raul Eamets, Birgit Tammiste, Ülle Pind ja Estel Pukk.
  • 18.08.26, 16:21
Palgateemad lükkavad HR-i kõrval tulejoonele ka keskastme juhi
Edaspidi peab tööpakkuja avaldama kandideerijale töötasu enne esimest töövestlust kirjalikus vormis.
  • 14.07.26, 01:34
Neli tähtsat punkti palgaseaduse muudatustes: värbamine võiks lihtsamaks muutuda
Alates 13. juulist kehtivad palkade läbipaistvust suurendavad muudatused
  • 09.07.26, 11:24
Alates 13. juulist kehtivad palkade läbipaistvust suurendavad muudatused
Coop Eesti personalidirektor Kerstin Jaani
  • 01.07.26, 08:15
Coopi personalidirektor: paberil on palkadega lihtne JOKKi saada, aga see lõhet ei vähenda
Lisanduv bürokraatia tähendab täiendavate töökohtade loomist ja inimeste palkamist ainult selle küsimusega tegelemiseks, vahendab Ain Käpp tööandjate muret.
  • 06.05.26, 09:45
Ain Käpp palgadirektiivi edasilükkamisest: suunda saab hoida ka tarbetu bürokraatiata
Liiga lihtne on kukkuda sinna auku, et teeme siis lapsepuhkuse lühemaks. See ei arvesta aga laste vajadustega, ütleb Hebo Rahman-Eccles.
  • 06.05.26, 09:00
Hebo Rahman-Eccles: lahendus palgalõhele – mehed koju!
“Jätkame palgadirektiivi põhimõtete elluviimist kõigis kolmes riigis olenemata sellest, et Eesti on seaduse vastuvõtmise pausile pannud,” ütles SOL Baltics tegevjuht Rinel Pius.
  • 29.04.26, 09:45
Rinel Pius palgadirektiivist: suur töö on veel kõigis kolmes riigis ees
“Ma olen selgelt seda usku, et ettevõtjad teevad ise mõistlikke asju sõltumata sellest, kas direktiiv keelab või käsib,” ütles EVEA president Ille Nakurt-Murumaa.
  • 28.04.26, 10:45
EVEA juht: palk kasvab koos tootlikkusega, seda nii meestel kui naistel
Palgalõhe on rekordmadal, aga probleem pole kadunud: kas juhid näevad suurt pilti?
  • 23.04.26, 10:28
Palgalõhe on rekordmadal, aga probleem pole kadunud: kas juhid näevad suurt pilti?
Lisatud ökonomistide kommentaarid!
Palkade läbipaistvamaks muutmise käigus võiks muu hulgas kaduda arvamus, et kui palganumber avaldada, siis kukub riik kokku või ei suudeta enam värvata, sest keegi ei tule kandideerima, märgib Swedbanki personali- ja haldusdivisjoni juht Liisa-Maria Lees.
  • 21.04.26, 15:31
Swedbanki personalijuht: direktiiv võib oodata, meie liigume tegevustega edasi
Uus pööre palgalahingus: valitsus lükkab direktiivi edasi, aga toob osa nõudeid kohe seadusesse
  • 21.04.26, 15:07
Uus pööre palgalahingus: valitsus lükkab direktiivi edasi, aga toob osa nõudeid kohe seadusesse
Ericssoni juht Sirli Männiksaar.
  • 20.04.26, 09:56
Ericssoni juht palgadirektiivist: oleme selle töö juba ära teinud
Majandus- ja tööstusminister Erkki Keldo
  • 20.04.26, 09:50
Erkki Keldo: palgadirektiiv lööks valusalt väikefirmasid
Riik on tegelikult ise loonud kõik eeldused selle jaoks, et asi võiks hakata tööle, ütleb Sigrid Veskioja.
  • 17.04.26, 15:50
Personalijuht on pahane: riik käitus direktiivi pausile pannes jultunult
Bolti tasustamise juhi Evert Kraavi sõnul on sisuliselt siiski tegemist direktiivi osalise rakendamisega.
  • 17.04.26, 11:02
Kannapööre palgapoliitikas: edasi lükatud direktiiv jõuab seadusesse tagaukse kaudu
Eesti pöörab palgadirektiivile selja ja taotleb selle muutmist
  • 16.04.26, 10:55
Eesti pöörab palgadirektiivile selja ja taotleb selle muutmist
Personaliuudiste juht Helen Roots ja Bolti tasustamise juht Evert Kraav.
  • 14.04.26, 15:45
60 päeva palgapeituse lõpuni?
Kahe rajaga palgaläbipaistvus: kontsernid jagunevad tegutsejateks ja ootajateks
  • 14.04.26, 08:15
Kahe rajaga palgaläbipaistvus: kontsernid jagunevad tegutsejateks ja ootajateks
Kas Rootsi pidur palgadirektiivile tekitab Eestis õigusliku konflikti?
  • 08.04.26, 11:16
Kas Rootsi pidur palgadirektiivile tekitab Eestis õigusliku konflikti?
Lisatud kommentaarid töötajate ja tööandjate esindajalt ning juristilt!
Värbamisaasta 2026: tõusvad ja jätkutrendid
  • 05.01.26, 10:00
Värbamisaasta 2026: tõusvad ja jätkutrendid
10 tööturu ennustust aastaks 2026
  • 30.12.25, 16:46
10 tööturu ennustust aastaks 2026
Eesti tunnustatum tööõiguse ekspert ning Äripäeva ja Personaliuudiste aasta koolitaja 2025, jurist Heli Raidve.
  • 04.12.25, 13:27
Heli Raidve: palgadirektiiv nõuab uuele töötajale ka kolleegide palga avalikustamist
Palgainfo Agentuuri juht Kadri Seder
  • 03.12.25, 10:28
Uuringu tulemused: kus on suuremad riskid ebavõrdseks tasustamiseks?
TOP 10: lugejate lemmiklood novembris
  • 03.12.25, 09:37
TOP 10: lugejate lemmiklood novembris
SEB Eesti personali ja koolituse divisjoni direktor Margit Pugal
  • 01.12.25, 12:19
Juhtidele väljakutse, töötajatele oodatud muudatus: ettevõtted peavad 2026. aastaks valmis olema
Ettevõtjatele toob töökuulutuses palga avaldamine kaasa ka nii mõndagi positiivset, märgivad tööõiguse valdkonna eksperdid Pirkko-Liis Harkmaa (vasakul) ja Carolin Simona Laurits.
  • 25.11.25, 09:00
Juristid: palkade avalikustamine seab Eesti keeruliste valikute ette
Direktiiv ei kirjuta ette, kuidas palgad avaldada, kuid tööle kandideerija peab enne töövestlust või lepingu sõlmimist saama selle kohta selge info.
TOP 10: lugejate lemmiklood septembris
  • 03.10.25, 15:06
TOP 10: lugejate lemmiklood septembris
Figure Baltic Advisory juhtivpartner Irja Rae
  • 29.09.25, 10:46
5 soovitust, kuidas tööandja saab tagada palganumbriga kaasneva õiglustunde
Töökuulutuste palgapildist joonistub välja ootamatu hierarhia
  • 24.09.25, 09:00
Töökuulutuste palgapildist joonistub välja ootamatu hierarhia
SUUR KÜSITLUS: palgaläbipaistvus – päästerõngas või kahe teraga mõõk?
  • 22.09.25, 09:32
SUUR KÜSITLUS: palgaläbipaistvus – päästerõngas või kahe teraga mõõk?
Palga Päev 2025: Aus raha paistab läbi.
  • 17.09.25, 14:24
Oma silm on kuningas: vaata, mis toimus eile Palga Päeval!
NB! Lisatud suur galerii!
Figure Baltic Advisory vanemkonsultant Aet Purk
  • 05.09.25, 10:06
Figure’i uuring: IT-sektori palgad kasvasid varasemast ettevaatlikumas tempos
TOP 10: lugejate lemmiklood augustis
  • 04.09.25, 16:35
TOP 10: lugejate lemmiklood augustis
Pikaaegse ja põhjaliku kogemustepagasiga personalijuht Irene Metsis näeb avaliku palga poliitikal nii kasutegureid kui varjukülgi.
  • 04.09.25, 09:00
Irene Metsis tasusüsteemidest: “Kõige hullem on süsteem, millest töötajad aru ei saa.”
Äriettevõtted on palgaga seoses alati keerukate valikute ees.
„Kui süsteem pole lõpuni korras, võib läbipaistvus hoopis pingeid tekitada,“ ütleb Oixio personalijuht Maimu Saska.
  • 25.08.25, 09:15
Oixio personalijuht: enne palkade avalikustamist tuleb „oma pere“ sees kõik selgeks rääkida
Piret Prangel: „Palgavahemike avalikustamine on aidanud meil organisatsioonina muutuda kahtlemata avatumaks ja läbipaistvamaks.“
  • 21.08.25, 09:15
Kui palk on avatuna laual, lõppevad keerulised tasuvestlused: Swedbanki kogemus
Nutikas personalijuht õpib teiste kogemusest, mitte enda vigadest!
Ametnikel on võrreldes sama asutuse töötajaga nii mõnedki eelised, aga ka piirangud. Rahandusministeerium tahab neid ühtlustada.
  • 11.07.25, 10:15
Riik plaanib muudatusi: ametnike palgaandmetest kaovad nimed ja juhid ei saa lõputult ametisse jääda
SUUR KÜSITLUS | Palganumbrid töökuulutustes: kellel see juba toimib ja mida sellest õppida?
  • 26.06.25, 11:57
SUUR KÜSITLUS | Palganumbrid töökuulutustes: kellel see juba toimib ja mida sellest õppida?
Kollaaž personalijuhtidest. Fotod: kodulehtede kuvatõmmised, Äripäev
  • 17.06.25, 11:58
SUUR KÜSITLUS | 14 personalijuhti avavad oma palgasüsteemide tagamaid
Palgajuttude looja Birgit Ruuniku eesmärk on muuta ebamugav teema nagu palk igapäevaseks.
  • 26.05.25, 12:59
Palgainfo töökuulutuses: ausus, ajavõit ja uue seaduse ootus
Vaata, mida arvasid vastajad Palgajuttude küsimuse peale!
HR Agentuuri personaliekspert Jaanika Tammekänd
  • 14.05.25, 11:20
Palgaläbipaistvus tuleb – aga kas valmistada end ette ka kaasnevateks dilemmadeks?
Fotol vasakult: CV.ee kommunikatsioonijuht Karl Oder, Personaliuudiste juht Helen Roots ja @palgajuttude vedaja Birgit Ruunik.
  • 13.05.25, 15:45
Palgajuttude looja: kummaline, millist palka peavad inimesed elamisväärseks
Karl Oder: mida väiksem on töötaja palk, seda suuremat palgatõusu rahulolu saavutamiseks oodatakse.
  • 07.05.25, 09:36
Iga teine töötaja tunneb end alamakstuna – palgasurve kasvatab lahkumisvalmidust
Finantsjuhi palk ületab Eesti keskmist enam kui kaks korda!
  • 16.04.25, 11:00
Finantsjuhtide palgaraport | Mediaanpalk tegi suure hüppe

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.

© AS Äripäev 2000-2026